传统制造业正面临着用工紧张、用工难的局面，“一岗多能复合型人才”符合时代的用工需求，不仅满足了岗位需求，同时也促进了员工多项技能综合素质的提高，更满足了企业在减少用工上的发展需求。
万舟控股集团着力推进这一举措，于今年三月份进行“一岗多能复合型人才”宣传及讨论，四月份制定并下发“一岗多能复合型人才”的标准。
我们万舟后纺积极响应公司号召，从众多员工中选拔出一名“一岗多能复合型人才”——赵琴。赵琴2017年8月份来到万舟，在理论知识、操作技能等方面都符合我们集团制定的评定标准。赵琴身兼多项技能，不但会细纱和自络操作，同时也具备管理人员的管理素质和水平。“一岗多能”的推出，使赵琴有了更大的展示机会，而她的各方面表现也越来越优秀。运转三个班，无论是两班两运转，还是三班两运转，都有她在不同岗位工作的身影。在每个班组，她与每位管理人员和每一位员工都相处得十分融洽。早出晚归的她朴实且爱岗敬业，工作中的辛苦不曾有过一次怨言，领导安排的工作从不推诿推脱，尽心尽力做好每一项工作。“一岗多能复合型人才”的推出，更是有效推动了赵琴在车间的工作，完善了班与班的协调，也提升了车间整体工作的效率，更拉近了人与人之间的距离。
“一岗多能复合型人才”工作的推进，使我们更加重视复合型人才的选拔和培养。因为只有复合型人才才能更好地将各个班组协调成一个整体，共同完成各项工作，我们车间需要更多像赵琴这样的人才，公司同样也需要更多的复合型人才。
万舟纺纱事业部后纺 王艳玲
